Ce que Lucca fait bien
- —Des modules spécialisés matures (congés, notes de frais, entretiens) et bien notés.
- —Une forte notoriété auprès des PME et ETI françaises.
- —Une approche à la carte qui permet de ne souscrire que certains besoins.
Un comparatif honnête commence par là. Voici maintenant ce que Heldert apporte de différent.
Pourquoi des entreprises choisissent Heldert
Heldert et Lucca, côte à côte
| Critère | Heldert | Lucca |
|---|---|---|
| Modèle produit | Plateforme unifiée, offre tout inclus | Suite de modules activables séparément |
| Tarification | Par salarié actif, périmètre complet | Par module souscrit |
| Conformité CCN / BDESE / DUERP | Moteur de conformité natif, scan hebdomadaire | Couverture partielle selon modules |
| Assistant IA juridique | Sourcé Légifrance / CCN / jurisprudence | Non positionné sur ce terrain |
| Multi-établissements | Inclus dès l'offre Avancé, cloisonnement RGPD | Disponible selon configuration |
| Mise en place | Une semaine en moyenne, onboarding inclus | Variable selon le nombre de modules |
| Signature électronique | Incluse : contrats, avenants, signataires externes | Selon offre ou en supplément |
| Onboarding / offboarding | Inclus : parcours automatisés, DPAE, checklists, relances | Selon modules |
| Sondages et communication interne | Inclus : sondages, actualités d'entreprise, newsletter auto | Selon modules |
| Notes de frais et titres-restaurant | Incluses : saisie mobile, validation manager, compteurs TR | Selon modules |
| Portail salarié multilingue | Inclus : 5 langues (FR, EN, DE, ES, IT) | Variable |
| Veille légale et conventionnelle | Incluse : scan hebdomadaire 130+ contrôles, alertes ciblées | Non communiqué |
| Recrutement et benchmark salaire | Inclus : offres, analyse candidats IA, benchmark | Selon modules |
Comparatif établi de bonne foi à partir des informations publiques disponibles en juin 2026. Les éditeurs font évoluer leurs offres : vérifiez les fonctionnalités et tarifs à jour auprès de chaque solution.
Questions fréquentes
Heldert couvre-t-il l'équivalent des modules Lucca ?
Le périmètre Heldert couvre congés et absences, entretiens, notes de frais, temps de travail, signature, onboarding et conformité dans une seule offre. La comparaison module par module dépend de vos besoins : l'essai de 14 jours permet de vérifier concrètement.
Migrer depuis Lucca est-il compliqué ?
L'import des salariés et des soldes via Excel ou export fait partie de l'onboarding inclus. Comptez une semaine en moyenne pour une mise en place complète.
Pour qui Lucca reste-t-il pertinent ?
Si vous ne cherchez qu'un module isolé très spécifique, l'approche à la carte de Lucca peut suffire. Si vous voulez une plateforme RH complète avec la conformité intégrée, Heldert évite l'empilement.